Ga naar de inhoud

Pakket Human Capital

De arbeidsmarkt is volop in beweging. Wij horen vele geluiden over personeelstekorten. En dan hebben wij de overheid die enerzijds streeft naar minder flexarbeid en meer zekerheid door vaste dienstverbanden voor werknemers. Anderzijds is er de behoefte van ondernemers om via ‘freelancecontracten’ tóch een invulling te geven aan een flexibele schil en de overheid wil dat een halt toe roepen door (strengere) eisen te stellen aan de inzet van zzp-ers. Het is momenteel in ieder geval een grote uitdaging om medewerkers aan je te binden en nieuwe medewerkers te vinden. Investeren in jouw medewerkers draagt hieraan bij. Door de juiste aandacht te hebben voor de ontwikkeling van de medewerkers via scholing, training-on-the-job, begeleiding en arbeidsvoorwaarden, krijgen ze de aandacht die ze zoeken. Hiermee onderscheid je je van werkgevers die medewerkers ‘slechts’ als productiemiddel zien en denken dat medewerkers alleen zijn te ‘paaien’ via salarisverhoging.

Via het pakket Human Capital speelt Modint proefondervindelijk in op deze latente behoefte bij werkgevers, door integrale dienstverlening aan te bieden op het gebied van HR. Op afroep zijn dan een onderwijskundige en arbeidsrechtjurist beschikbaar, die de bedrijfsleiding kunnen ondersteunen en adviseren.
De onderwijskundige kan scholingsvragen beantwoorden en begeleiden bij het opzetten van scholingstrajecten, een persoonlijk- en/of bedrijfsopleidingsplan. Tevens kan ondersteuning geboden worden bij het ontwikkelen van bedrijfsspecifieke instrumenten. Aanvullende afspraken worden gemaakt als deelgenomen wordt aan bijv. de Digitale leeromgeving.

HR Betap:    “Het grote voordeel is de deskundigheid die Marieke (onderwijskundige) en Bert (arbeidsjurist) hebben binnen de branche !”

Met de (arbeids)jurist op afroep krijgt de werkgever beschikking over een vraagbaak op het gebied van CAO en arbeidsrecht in breder verband, zoals arbeidsvoorwaardenregelingen, ziekteverzuim & re-integratie; (dis)functioneren en het ontslagrecht. Inhoudelijke juridische procedures in het kader van ontslag via UWV en/of kantonrechter, alsmede beroep & bezwaarprocedures bij het UWV worden tegen gereduceerd tarief aangeboden.
Voor meer informatie neem contact opmet Marieke Kuper of Bert Schmidt.
 

Het laatste nieuws

What’s Up – Rens Tap per 1 januari 2025 met pensioen & Innovatief recyclingproces hotellinnen door SaXcell en Blycolin

Het voor u verzamelde bedrijfs- en economische nieuws uit de sector - 24 december

Trade Policy & Customs Update nr. 3, 2024

Trump elected: new tariffs might have an effect on your supply chain - December 19th, 2024

Modint Highlights 2024

Ieder jaar zetten wij de belangrijkste resultaten en activiteiten in een overzicht. Zo kun je heel eenvoudig zien wat Modint doet om jou als lid te ondersteunen.  2024 stond in het teken van innovatie,...